为切实贯彻习近平总书记关于工会工作和妇女工作重要指示精神，推动男女平等基本国策贯彻落实，按照陕西省国防工会要求，建设集团女职工委员会在3月开展了以“贯彻落实男女平等基本国策，促进工作场所性别平等”为主题的女职工维权行动月活动。3月8日举行了维权月活动启动仪式，传达了陕西省国防工会《关于开展女职工维权行动月的通知》和《中核西北建设集团有限公司女职工维权行动月活动实施方案》，正式拉开了女职工维权月活动的序幕。

女工维权，法宣先行。为加强女职工法律意识，保护女职工特殊利益，依法维护女职工合法权益和特殊利益。公司女工委在宣传月期间联合法务部开展了普法宣传培训，主要针对《中华人民共和国妇女权益保障法》《女职工劳动保护特别规定》《女职工保健工作规定》和《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》《中华人民共和国社会保险法》中有关女职工特殊权益保障的相关内容进行了宣传和学习。同时，组织女职工进行了相关法律知识竞赛，有效提高了公司全体女职工的法律意识和维权意识，进一步引导女职工自觉守法、遇事找法、解决问题靠法，帮助她们依法维护自己的合法权益和特殊保护利益。

对侵犯女职工权益的特殊案例进行了宣传并分析对比，认真进行自查公司女职工工作开展过程中是否有侵犯女职工权利的事项发生，有则改之无则加勉。

成立了以女职工委员会为工作机构的女职工维权工作小组，畅通了女职工维权的渠道，为女职工反映自己的心声和实际困难提供了平台。

近年来，中核西北建设集团工会高度重视女职工工作，每年将女职工工作纳入工会总体工作进行研究部署。依据国家相关法律规定为女职工购买了特殊疾病互助保险，签订了女职工特殊权益专项集体合同，依法维护女职工的合法权益。在公司办公楼装修期间，积极协调为怀孕及哺乳期女职工在外租赁办公室，保证了女职工特殊时期的身体健康。针对公司女职工集中在机关和哺乳期女职工较多的现象，将建立母婴哺乳室列入工会重点工作。

职工权益无小事，女职工维权更重要，中核西北建设集团工会和女职工委员会从女职工身边小事做起，从点滴关爱做起，切实解决女职工后顾之忧，使她们全身心投入到工作中，以务实担当的工作作风和“巾帼不让须眉”的工作态度，为公司转型和高质量发展贡献“半边天”的力量。